Home Tags Studerende

Tag: studerende

Rektor: Verden behøver Jer

Sdmk Dimittender 2024 1

I fredags dimitterede 32 bachelorer, kandidater og solister fra Syddansk Musikkonservatorium i Esbjerg.

Som det kan ses på vedhæftede foto var det en særdeles glad og feststemt flok nyuddannede musikere, som kunne fejre denne milepæl.

 

”Verden behøver jer!”


Sådan sagde rektor i sin tale til de dimitterende konservatoriestuderende. Ved en festlig og højtidelig dimission fik årets afgangsstuderende fra Syddansk Musikkonservatorium i Esbjerg fredag aften retten til at kalde sig hhv. bachelorer, kandidater og solister – samt et fysisk bevis på deres kunnen. 

 

Med nedslag i menneskehedens historie og eksempler på hvordan musikken gennem alle tider har akkompagneret menneskets liv, benyttede rektor Claus Skjold Larsen i sin tale til dimittenderne denne sidste mulighed for at slå fast, hvorfor det er vigtigt at beskæftige sig med musikken – også udover den enkeltes egne behov:

 

Som dimitterende musikere kan I skabe nye begyndelser med musik. I mestrer at skabe lyden og kan derfor sætte skønne ting i gang. Både når noget er gået i stå, eller når noget slet ikke er begyndt endnu. Med musikken begynder der altid noget. Derfor sender vi jer ud i verden som startmotorer til vores fælles liv. Det er et stort ansvar og en vigtig opgave. Men I kan klare det. Vi stoler på jer. Og verden behøver jer.”

 

Ved fredagens dimission blev der samtidig uddelt priser og legater til en række studerende. Evnen til at realisere drømme og skabe kulturel, social eller økonomisk værdi  var en central pointe, da Dansk Musikerforbunds direktør Susanne Docherty uddelte hhv. en Entreprenørskabspris og en Musikpædagogisk pris – begge på 10.000 kr.

Foto: Syddansk Musikkonservatorium

Lasse har fundet fodfæste i skobranchen

0

Efter markedsføringsøkonom-uddannelsen på EASV søgteLasse Højlund ind på top-up uddannelsen International Sales & Marketing samme sted for at blive klogere på, hvad han ville arbejde med i fremtiden. Efter et lærerigt praktikforløb hos den international skoproducent Ecco, er han efter eget udsagn landet i, det perfekte job som salgsbackup hos Sports Connection, der distribuerer skomærket Skechers til hele Norden.

Foto: EASV

Efter at have afsluttet sin markedsføringsøkonom-uddannelse på EASV i Esbjerg stod Lasse Højlund med to muligheder. Han kunne vælge at læse videre, eller han kunne gå direkte ud i erhvervslivet og finde sig et job. Han valgte det første og fortsattepå EASV og top-up uddannelsen International Sales & Marketing.

”Efter markedsføringsøkonom-uddannelsen var jeg ikke fast besluttet på, hvad jeg gerne ville bruge uddannelsen til. For mig handlede tiden på uddannelsen International Sales & Marketing derfor om at blive klogere på mig selv og finde ud af, hvilketfagområde og hvilken branche, som gav mest værdi for mig,” siger han. 

Et internationalt aspekt

En anden grund til, at Lasse Højlund valgte at starte på International Sales & Marketing var, at han udvide sin viden ogsine kompetencer indenfor international handel og markedsføring. Han besluttede sig forholdsvis hurtigt for, at hans praktikperiode skulle foregå i en international virksomhed og tøvede derfor hellerikke et sekund med at takke ja, da muligheden bød sig for at komme i praktik hos skoproducenten Ecco.

”Allerede til praktiksamtalen kunne jeg fornemme, atvirksomheden og den specifikke afdeling havde erfaring med praktikanter. De havde forberedt et særligt introforløb for praktikanter som mig, og det gjorde det supernemt at træde ind i afdelingen fra første dag. Noget som ellers kan være udfordrende som praktikant i en stor virksomhed,” fortæller Lasse Højlund.

Under sit praktikophold hos Ecco var han tilknyttet afdelingen Men’s Category Management, der fungerer som bindeleddetimellem markederne og produktdesign for at kunne sammensætte den optimale kollektion.

”Det var et lærerigt forløb hos Ecco, og det gav mig et indblik i det internationale aspekt, som jeg var på udkig efter. Jeg oplevede også udfordringerne ved at skal arbejde på tværs af forskellige afdelinger, lande og kulturer,” fortæller han og fortsætter:

”Samtidig oplevede jeg, at Ecco faktisk anvender mange af de samme projektstyringsværktøjer, som vi havde arbejdet med i undervisningen. På den måde havde jeg virkelig mulighed for at afprøve teorien i praksis, og det var spændende.”

 

Fra et skomærke til et andet

Nu har Lasse Højlund færdiggjort sin uddannelse på EASV, og selvom det ikke endte med et job hos praktikvirksomheden Ecco, er han blevet indenfor samme branche. Han arbejder i dag som salgsbackup hos Sports Connection ApS i Esbjerg, der erdistributør af det amerikanske skomærke Skechers i Norden. Atdet lige er hos Sport Connection, han har fået job, er dog ikke helt tilfældigt.

”Jeg hørte om Sports Connection i forbindelse med mit første praktikforløb på markedsføringsøkonom-uddannelsen i håndboldklubben Team Esbjerg. Direktør og hovedaktionær i Sports Connection, Peter Jørgensen, er også medejer af Team Esbjerg, så det var den vej igennem jeg fik kendskab til virksomheden. Da jeg, kort tid før jeg afsluttede min uddannelse,så, at de søgte nye medarbejdere, tog jeg chancen og søgte en stilling hos dem. Det var godt nok et job i en hel anden afdeling, end jeg sidder i nu, men efter samtalen mente Sport Connection, at jeg ville egne mig bedre til mit nuværende job, og det må jeg give dem ret i. Jeg er landet i et job, der matcher mine personlige kvalifikationer og kompetencer helt perfekt,” fortæller Lasse Højlund.

Som salgsbackup for Skechers’ konceptbutikker i hele Norden og Nordtyskland er det Lasse Højlunds ansvar løbende at have fokus på butikkernes drift og lagerbeholdning for på den måde at sikre, at butikkerne hele tiden har de rigtige produkter på hylderne tilrette tid og i rette mængde. Her hjælper den kommercielleforståelse og de analytiske kompetencer, som uddannelsen har givet ham, meget.

BLÅ BOG

Lasse Højlund

Alder: 24 år

Bopæl: Esbjerg

Uddannelse: Erhvervsakademiuddannelsen som markedsføringsøkonom og professionsbacheloren i International Sales & Marketing 

Job: Salgsbackup hos Sports Connection ApS i Esbjerg

Esbjerg: A Place To er nu officielt åbent

Hotellet er ikke helt klart endnu, men glæd dig det bliver så unikt.

Studerende og andre interesserede kan allerede nu flytte ind i de smarte lejligheder, der alle er indrettet med møbler fra HAY.

Caféen i underetagen er åben for alle og gav ved receptionen en lille smagsprøve til de fremmødte.

Den røde snor blev klippet af Borgmester Jesper Frost Rasmussen, der i sin tale udtrykte begejstring for de nye byggerier.”

A Place To er med til at sætte en helt ny dagsorden blandt andet med det fællesskab, som man kan blive en del af, og vi ser noget, som andre ikke har turdet kaste sig ud i. A Place To er også en del af, at vi i Esbjerg kan give studieboliggaranti og det er rigtig dejligt, at se at der nu er flyttet mange ind her. Stort tillykke til os alle sammen med, at vi i Esbjerg har fået nogle rigtigt spændende boliger.

Borgmester Jesper Frost Rasmussen

Nyt mentorprogram skal øge chancen for job efter studiet

Et banebrydende mentorprogram vil bringe studerende på Esbjergs videregående uddannelser uhørt tæt på en af byens virksomheder.

•	Anne Sofie Skou Jessen, HR-Partner Education Esbjerg
• Anne Sofie Skou Jessen, HR-Partner Education Esbjerg foto: Education Esbjerg

Esbjergs virksomheder skal have en motorvej til talentmassen på byens videregående uddannelser. Student in business (sibu) er blandt education esbjergs indsatser for at styrke esbjerg som studie- og uddannelsesby og nå 7.500 studerende på videregående uddannelser.

Sibu lancerer i dag sit første konkrete initiativ i den ambitiøse satsning på at bringe studerende tættere på byens erhvervsliv – et nyudviklet mentorprogram. Unge på de sidste 6-12 måneder af deres videregående uddannelse matches fra nytår med virksomheder, hvor mentorer med tre til fem års erhvervserfaring er klar til at coache og udvikle mentee for at lette overgangen fra studieliv til det første job.

Sibu opslår 16. November stillinger som mentee på sociale medier og egen platform, sibu.dk, for at tiltrække unge, der ønsker at give sig selv et inspirerende og virkelighedsnært billede af, hvad der kræves for at få en god begyndelse på arbejdslivet.

– i forberedelserne har vi besøgt omkring 20 virksomheder i esbjerg-området, og mentorprogrammet vækker begejstring. Erhvervslederne sender et kraftigt signal om, at de vil et tættere samarbejde med de studerende og ser programmet som en oplagt mulighed for at lære et engageret og topmotiveret ungt menneske nærmere at kende. I første runde af mentorprogrammet har vi 15 mentorer klar, siger erhvervskonsulent peter hegelund, education esbjerg.

Fire videregående uddannelser klar til at levere

Sammen med hr-partner anne sofie skou jessen har han udviklet pilotprojektet, hvis næste fase er møder med relevante årgange på fire af byens videregående uddannelser. Det er aalborg universitet esbjerg, erhvervsakademi sydvest, fredericia maskinmesterskole esbjerg og syddansk universitet. Når mentees er rekrutteret, vil de blive matchet med virksomheder med henblik på at underskrive kontrakt i december.

Mentorer og mentees forpligter de sig til at deltage i tre fællesmøder og syv individuelle samtaler i perioden januar-oktober 2021. Sibu står for annoncering, branding af programmet og alt det praktiske. Efter det første mentorforløb evalueres det forud for det næste, der igangsættes i andet kvartal 2021.

Quantity glæder sig til at give studerende retning

It-virksomheden quantity i esbjerg har valgt at deltage i pilotprojektet og stiller to af sine seks medarbejdere til rådighed som mentorer.

– mentorprogrammet er et godt og meget håndgribeligt initiativ, der giver os en fantastisk mulighed for at præge de studerende i en retning, så de fagligt og på andre områder er mere klar til at arbejde for os. Som en virksomhed i esbjerg føler vi et ansvar for at være med til at ruste byens unge, så vi kan fastholde skarpe kompetencer inden for it-området i nærområdet. Vores seneste nye medarbejder vendte efter endt uddannelse tilbage fra aarhus, men vi har generelt haft svært ved at tiltrække de rette, dygtige profiler i vores snart syvårige levetid, siger design director og partner torben jørgensen.

Quantity designer og udvikler forretnings- og selvbetjeningsløsninger i form af større webshops og –sites. Fokus er på brugeroplevelser, og målgruppen er mellemstore og store virksomheder på b2b-markedet. Medarbejderne er softwareingeniører og datamatikere, og målet med deltagelsen i mentorprogrammet at tiltrække unge inden for disse uddannelser. Mentorerne er nicolai hornskov nielsen, uddannet datamatiker, og carsten meldgaard, professionsbachelor i webudvikling.

Student in business er blandt education esbjergs indsatser for at styrke esbjerg som uddannelses- og studieby. Målet er at forene unge og virksomheder i et samarbejde, der skal give 500 partnerskabsaftaler og 1.000 studierelevante job. Sibu rækker ud over nærområdet og appellerer til unge i hele danmark, der ønsker en tættere kontakt med erhvervslivet under deres uddannelse. Målet er 7.500 studerende på esbjergs videregående uddannelser.

Få mere at vide om student in business (sibu)

Du kan læse mere om student in business på www.sibu.dk, der lanceres 16. November. Her vil du kunne læse mere om mentorprogrammet og tilmelde dig. Repræsenterer du en virksomhed, kan du finde en oversigt over de kontaktpunkter, der findes mellem unge under uddannelse og erhvervslivet, fra fritidsjob til skolelever og unge på ungdomsuddannelser til praktikker og studenterjob på de videregående uddannelser.

UC SYD-studerende får særlig pris for deres bachelor

0

Foto: UC Syd

Tirsdag blev de fire dygtige sundhedsuddannede fejret med champagne, kransekage og gaver på UC SYD i Esbjerg.

Her understregede institutchef for sundhedsuddannelser Heidi Have for fysioterapeuterne Daniel Omid Ness Ghasemi og Kristian Krarup Sørensen samt ergoterapeuterne Nicolaj Benjamin S. Jakobsen og Rikke Sørine Wittendorf Lyngsø, at udmærkelsen er noget ganske særligt, og hun ansporede de unge talenter til at blive ved med at udvikle sig.

– Min opfordring er, at I skal holde fast og videreudvikle jer, så I ender som ekstraordinært dygtige fysioterapeuter og ergoterapeuter. I har bevist, at I har talentet, sagde hun.

Niveau ud over det sædvanlige

UC SYD har tildelt udmærkelsen blandt andet på baggrund af deres bacheloropgaver, som alle har et højt niveau over det sædvanlige. De fire dimittender har opnået kvalifikationer ud over, hvad der forventes af en nyuddannet ergoterapeut eller fysioterapeut.

Der var i alt 599 studerende, som afsluttede deres studium med en bacheloreksamen på UC SYD i juni i år. Af de 599 var der ti, der fik udmærkelse. Det svarer til ca. halvanden pct. På Institut for sundhedsuddannelser var der 165 studerende, der blev færdiguddannet, og fire af dem fik udmærkelse på eksamensbeviset. Det svarer til to pct. af dimittenderne på instituttet, og netop derfor, understregede Heidi Have til de fire, er en udmærkelse på UC SYD noget ganske særligt.

– Både I og jeres familier kan være stolte af jer, vi er stolte af jer – og stolte over, at vi har kunnet støtte jer, så I har kunnet afslutte jeres eksamen på så fornem vis.

Træning i behandling af depression

Daniel Omid Ness Ghasemi og Kristian Krarup Sørensen fortæller, at de i deres bachelorprojekt har haft fokus på medicinoptimering og på behandlingsmetoder for patienter med psykiske lidelser som depression eller angst.

Det er en stor patientgruppe med høj overdødelighed, der ofte er relateret til livsstilssygdomme. De to fysioterapeuter er nået frem til, at kombinationen af medicin og superviseret, fysisk træning i højere grad fører til livsstilsændringer, end samtaleterapi eller medicin.

“Når hovedet ikke vil, så er der ikke noget, der vil”

Det er titlen på ergoterapeuterne Nicolaj Benjamin S. Jakobsen og Rikke Sørine Wittendorf Lyngsøs bachelorprojekt. De har fokuseret på den ergoterapeutiske tilgang til rehabilitering af personer med hjernerystelse.

– Der findes flere forskellige tilgange til behandling, men ikke et offentligt, standardiseret tilbud til personer med hjernerystelse. Vi har i projektet belyst den proces, borgerne går igennem, fra de får en hjernerystelse, til de kommer tilbage i beskæftigelse – og hvad der fremmer en tilbagevenden til arbejdsmarkedet, forklarer Nicolaj Benjamin S. Jakobsen.

Udmærkelse

Udmærkelsen er et officielt dokument, som de unge får med deres eksamensbevis og kan bruge på cv og i ansøgninger resten af deres arbejdsliv. De studerende bliver indstillet til udmærkelsen af deres vejleder og eksaminator på baggrund af deres bacheloropgave. Studielederen på uddannelsen kigger derefter på deres præstationer gennem hele deres studietid, hvorefter en uvildig forsker og en underviser, som ikke har været en del af forløbet, læser bacheloropgaverne igennem for at undersøge, om projekterne nu også kan kaldes ekstraordinære.

Fond bakker op om at styrke Esbjerg som uddannelsesby

Esbjerg Seminariums Uddannelsesfond uddeler i år 210.000 kr. til aktiviteter, der markerer og udvikler Esbjerg som uddannelsesby, og fonden sender økonomisk opbakning til både Education Esbjerg og den nye kulturelle ungdomsfond.

Esbjerg skal være en attraktiv studieby for unge. Det er målsætningen for både Esbjerg Seminariums Uddannelsesfond og Education Esbjerg, og den fælles ambition bliver nu bakket op af 50.000 kr. fra fondens årlige uddeling til Education Esbjerg.

Samtidig giver Esbjerg Seminariums Uddannelsesfond 30.000 kr. årligt frem til 2022 til Den Kulturelle Ungdomsfond, som er Education Esbjergs nye initiativ. Esbjerg Seminariums Uddannelsesfond har tidligere støttet den sociale studieevent Kongekampen, som dog er aflyst i år på grund af coronavirus, og fonden har derfor i år og i de kommende to år valgt at give pengene til Den Kulturelle Ungdomsfond med håbet om, at den unge bestyrelse fortsat vil bidrage til Kongekampen.

Samlet har Den Kulturelle Ungdomsfond nu over en million kroner årligt til at give et skub til kulturelle aktiviteter, som unge er engagerede i og optagede af, så Esbjerg også på den måde får bedre kort på hånden.

Unge med om bord

Esbjerg Kommunes borgmester, Jesper Frost Rasmussen, der også er formand for Esbjerg Seminariums Uddannelsesfond, er glad for, at bestyrelsen har valgt at støtte aktiviteterne i Education Esbjerg.

“Der er et stærkt signal i, at fonden bidrager til Education Esbjerg, fordi hele indsatsen bygger på samarbejde og et fælles sigte mod en endnu stærkere positionering af Esbjerg som en god og spændende by at uddanne sig, bo og leve i. Education Esbjerg er motoren og bindeleddet i missionen, og det er i høj grad en styrke, at vi har de unge selv med om bord, så vi sætter en retning, hvor de går med. Det hele handler jo netop om at få flere unge til at vælge Esbjerg”, siger Jesper Frost Rasmussen.

Musikkens verden

Esbjerg Seminariums Uddannelsesfond uddeler i år i alt 210.000 kr., og 80.000 kr. går til Syddansk Musikkonservatorium i Esbjerg, hvor ambitionen er, at flere unge skal få smag for en uddannelse inden for musikkens verden.

Den resterende del af beløbet uddeler fonden til fire lærerstuderende på UC Syd og tre studerende på Aalborg Universitet Esbjerg.

Positivt videre med indsatsen

Samlet ser Jesper Frost Rasmussen årets uddeling fra fonden som et boost til det vigtige fokus på Esbjerg som uddannelsesby.

“Det viser med al tydelighed, at vi har mange spændende projekter, stærke og alsidige uddannelsesinstitutioner og dygtige studerende at bakke op om, og det understreger klart, at vi har et isolidt fundament at bygge videre på, så der er god grund til at være optimistiske og gå positivt videre med indsatsen”, siger Jesper Frost Rasmussen.

Studerende søges til praktik ved Yesbjerg.dk

Opgaver til den studerende:

•       Arbejde med statistik

•       Kendskab til Google Analytics

•       Arbejde med markedsføring baseret på statistikken

•       Poste og skrive nyheder på Yesbjerg.dk

•       Skrive guider til Yesbjerg.dk

•       Være bekendt med WordPress

•       Være med til de events Yesbjerg afholder

•       Arbejde på at få flere nyheder ind, der interesserer de unge studerende.

•       Uddele markedsføringsmateriale

•       Være med til at organisere Yesbjergs fremtid

•       Udarbejdelse af præsentationsmateriale

•       Undersøge markedet

•       Udarbejde den fremtidige annonce pakkeløsning

Case (én af mange)

Yesbjerg står overfor at skulle have lavet en annonceløsning. Der skal laves en pakkeløsning med forskellige valgmuligheder til kommende annoncører og udarbejdes markedsføringsmateriale herpå.

Profil på den studerende

Den studerende skal være mødestabil, rummelig og fleksibel. Da jeg driver en avis, er det vigtigt, du er god til skriftligt dansk. Godt humør er altid et plus, resten finder vi ud af. Jeg gør alt for, at de der er hos mig har det godt.

Det formelle

Praktikant ønskes hurtigst muligt.

Spørgsmål og ansøgning til Christina Simonia Straarup på: praktik@Yesbjerg.dk

Ugentlig arbejdstid ca. 20-25 timer – efter aftale med den studerende. Hjemmearbejde på nogle af dagene.

Du kommer til at arbejde tæt sammen med undertegnede og sparre med mig om Yesbjergs fremtid.

Om Yesbjerg.dk

Yesbjerg er en lokal online avis, der leverer friske lokale nyheder fra Esbjerg og omegn. Yesbjerg arrangerer også events for byens borgere, der kan give gode gratis oplevelser, skabe netværk og bygge bro.

Lige nu er Yesbjerg finaledeltager i Next Step Challenge.

Bedste hilsner Christina Simonia Straarup

Karantæne-Banko blev en kæmpe succes

0

Eventholdet fra EASV i Esbjerg afholdte tirsdag 5/5 et online banko-event som blev sendt direkte fra Facebook under begivenheden ”Eventholdets Karantænebanko”.

Foto: Privat

De havde fra start ikke drømt om, at de ville få over 750 tilmeldte til deres event, og ligeledes havde de heller ikke forestillet sig at det ville være muligt at indsamle så mange, flotte sponsorpræmier, med en værdi på cirka 30.000 kr.

-Derfor måtte eventholdet også tænke kreativt i forløbet, da de indsamlede præmier var langt flere end hvad de kunne nå at spille banko-runder for. Derfor blev ”live-auktioner” sat i verden, og de deltagende i bankospillet havde mulighed for at byde på auktionen i kommentarfeltet. Derved blev det donerede beløb til De Hjemløses Venner højere, end forventet da eventet var et gratis event de studerende havde arrangeret.

Bankoværten Jonas Bonnerup satte gang i stuerne med hans finurlige bankovendinger. Hvem vidste fx hvad ”2 fulde måger i modvind”, ”2 mænd med tykke maver” og ”2 væltede cykler uden dæk” betød?

Tanni Christine underholdt i pausen med musik, som de deltagende hjemme i stuerne kunne nyde til et stykke af deres karantæne-kage som eventholdet havde lagt op til at vi skulle spise sammen, men hver for sig.

Hvad eventholdet heller ikke havde forestillet sig, var at der ville blive indsamlet det flotte beløb af 19.030 kr. som er gået direkte til De Hjemløses Venner i Esbjerg.

Ingelise Wenzel udtaler sig: ”Vi er meget glade for det flotte beløb der er kommet ind. Pengene vil hurtigt få ben at gå på, da vi lige for tiden har et projekt på Gl. Vardevej hvor vi hver dag deler mad ud til 50 hjemløse og udsatte”

Jeanette Daarbak udtaler sig: ”Det der er så fedt ved erhvervsakademiet, er at vi får fingrene helt ned i tingene. Vi bliver uddannet til praksis, og netop et event som dette giver os rig mulighed for at anvende nogle af alle de teorier vi lærer om på studiet. Eventet her, kommer vi til at tage udgangspunkt i til vores eventmanagement-eksamen”

UCL og UC SYD opfordrer studerende til at indgå i corona-beredskab

0

Region Syddanmark har oprettet en corona-jobbank. To af landsdelens største uddannelsesinstitutioner, UCL og UC SYD, anbefaler sine studerende at melde sig til jobbanken.

Region Syddanmark forbereder sig på en situation, hvor vi kan komme til at mangle hænder til alle typer af opgaver på hospitalerne og på regionens sociale tilbud.

Derfor har regionen oprettet en corona-jobbank, hvor studerende, medarbejdere, ledige og pensionerede inden for sundhedsfagene og pædagogfagene kan melde sig.

To af landsdelens største uddannelsesinstitutioner, UC SYD og UCL Erhvervsakademi og Professionshøjskole, opfordrer studerende med en relevant, faglig baggrund til at melde sig til beredskabet. Medarbejdere kan også tage en tørn, som en del af beredskabet.

– Ingen ved, hvor mange sundhedsvæsenet får brug for i denne her helt ekstraordinære situation, men udviklingen går hurtigt. Derfor er vi på UCL og UC SYD selvfølgelig interesserede i at imødekomme regionens behov for frivillige, siger institutleder Heidi Have, Institut for Sundhedsuddannelser på UC SYD og Mickael Bech, direktør for området Sundhed ved UCL.

– Vi vil gerne bidrage til, at vores sundhedsvæsen kan møde behovet for ekstra personale og opfordrer vores studerende og medarbejdere med en relevant faglig baggrund til at melde sig til jobbanken, siger de to ledere.

Vi sætter stor pris på samarbejdet med regionen, så vi sammen kan vurdere, hvor de sundhedsfaglige ressourcer anvendes bedst muligt. For de sundhedsfaglige uddannelser skal jo fortsat drives, så vi sikrer, at der uddannes til sundhedsvæsnet, siger Heidi Have.

Særligt de mange studerende kan være med til at aflaste opgaver på hospitalerne, de sociale institutioner, i akutberedskabet og i kommunerne.

Region Syddanmark: Vi kan snart få brug for flere hænder
Region Syddanmark efterlyser frivillige med forskellig faglig baggrund. Det gælder alle fra ledige eller pensionerede sygeplejersker, læger og andet sundhedspersonale til sygeplejerske- og medicinstuderende og pædagoger.

– Vi kan se, at udviklingen med coronavirus kan gå meget hurtigt, og selvom vi lige nu ikke har et akut behov for flere hænder, så kan det hurtigt blive aktuelt. Derfor opfordrer vi allerede nu folk til at melde sig, og jeg håber, at mange studerende også har lyst til at hjælpe, hvis vi får brug for det, siger regionsrådsformand Stephanie Lose (V).

– Jeg vil gerne takke de mange syddanskere, der allerede nu viser interesse for at hjælpe til i den alvorlige situation, vi står i. Det er godt at mærke den store opbakning og sammenhold, siger Stephanie Lose.

De frivillige vil blive kontaktet direkte af den afdeling, der har brug for deres hjælp. De har også mulighed for at angive, hvor mange timer de kan hjælpe om ugen. Alle tilmeldte har mulighed for at afmelde sig til hver en tid.

UC SYD og UCL er klar til at oplære frivillige
På UC SYD og UCL er det undervisere og studerende fra bioanalytiker-, ergoterapeut-, fysioterapeut-, radiograf-, jordemoder-, laborant-, sygeplejerske- og pædagoguddannelserne, der er af interesse for regionen.

UC SYD og UCL er derudover i tæt dialog med sygehusene på Fyn og i Sydjylland om behov for støtte til oplæring af de frivillige, som indgår i nødberedskabet.

Begge uddannelsesinstitutioner arbejder i øjeblikket på at afdække de HR- og uddannelsesmæssige konsekvenser, det udvidede beredskab kan få for uddannelsesinstitutionerne. UCL og UC SYD vil både skulle forsøge at få drift og undervisning til at køre under et nødberedskab.

Vinterskole for medicinstuderende i Esbjerg

0

Som bekendt er det besluttet, at man fra 2022 kan tage kandidatdelen af medicinuddannelsen lige her i Esbjerg. Og det er et tiltag som ventes at kunne bidrage til at sikre lægedækningen generelt i det sydvestjyske.

Den årgang medicinstuderende, der som første gruppe vil få muligheden for at tilvælge Esbjerg-uddannelsen, har allerede været inviteret til en sommerskole afholdt i august 2019. Sommerskolen blev en stor succes med flere interesserede end der var plads til. Blandt andet derfor afholdes der nu en tilsvarende tre-dages vinterskole i denne uge. Også Vinterskolen bliver et tilløbsstykke med 31 tilmeldte studerende (pr. d.d. dog indkommet to afbud så det endelige deltagerantal ventes at blive 29). Nogle af de tilmeldte er gengangere fra sommerskolen, der udbygger deres viden om, og tilknytning til SVS og Esbjerg. Andre deltagere er ’nye’.

Fra onsdag morgen d. 29.1 og til fredag d. 31.1 kl. 15:30 er de studerende gennem et program med ophold på kliniske afdelinger, klinisk simulation, oplæg om arbejdet og opgaver i forskellige lægelige specialer samt fællesspisning med input om Esbjerg By. 

Arbejdet med at etablere en lægeuddannelse i Esbjerg foregår som et samarbejde mellem Syddansk Universitet, Region Syddanmark, Sydvestjysk Sygehus, Sygehus Lillebælt, Sygehus Sønderjylland Psykiatrien i Region Syddanmark og almen praksis – og med samarbejde med Esbjerg Kommune.

Vinterskolen er arrangeret af Sydvestjysk Sygehus med uvurderlige bidrag fra Psykiatrien og Esbjerg Kommune.